Liderança 2019: Faça o melhor desafio ?1

Donna Goodaker Blocked Unblock Seguir Seguindo 7 de janeiro

Toda semana, em 2019, na segunda-feira, se eu for muito disciplinado e não for feriado, vou lançar um desafio de liderança. Alguns serão muito simples e diretos… escreva notas de agradecimento a 3 pessoas da sua empresa em cartões de agradecimento reais e envie-os via USPS. Alguns precisarão de um pouco mais de planejamento de sua parte … realizar uma sessão de escuta improvisada com sua equipe e perguntar onde eles se imaginam em 5 anos, ou onde gostariam de ver a empresa. Alguns serão para você … pedir emprestado ou comprar um livro sobre liderança e dar a si mesmo um prazo para terminá-lo. Alguns serão estritamente para outra pessoa … pergunte a um colega se há algo que você possa fazer por eles.

DESAFIO # 1: DÊ 10 COMPLIMENTOS CADA DIA NESTA SEMANA

Nós vamos começar com um bastante fácil. Isso pode ser mais fácil para você do que para mim. Eu não sou uma pessoa naturalmente carismática e tenho a tendência de pensar que as pessoas que fazem um bom trabalho sabem que fazem um bom trabalho e sabem que eu sei o que fazem e apreciam seu trabalho. Realmente, Donna?

Os detalhes:

  • Deve ser dado a pessoas em sua empresa ou organização, não fornecedores ou pares externos. Pessoas que olham para você em busca de liderança de alguma forma.
  • Seja ponderado e deliberado, o que significa que estamos filmando por mais do que “bom trabalho”.
  • Dez é o mínimo. Se você começar hoje, são apenas dois elogios pensativos e deliberados por dia.
  • Dez elogios a dez pessoas diferentes é o objetivo. Mas se o seu negócio ou organização é pequeno, então um número menor de pessoas receberá muitos elogios sua esta semana!

O esperado para o resultado:

Todos nós nos lembraremos de que apoiar pessoas com palavras gentis e afirmativas não é difícil e talvez façamos isso com mais frequência.